为加强城乡教师队伍建设，推动教育健康协调发展，经县人民政府研究同意，决定面向社会公开招聘中小学教师、幼儿园教师和中职教师。现根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、中共中央组织部 人力资源和社会保障部《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(人社部规〔2016〕3号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)和《关于加强我省基层专业技术人员队伍建设的实施意见》(湘人社发〔2016〕91号)等有关规定，特公告如下。

一、招聘计划与岗位

1.初中教师20名：语文教师2名、数学教师3名、英语教师2名、物理教师3名、化学教师1名、生物教师2名、地理教师2名、历史教师2名、信息技术教师2名、心理健康教师1名。

2.小学教师55名：思想品德教师2名、语文教师14名、数学教师13名、英语教师6名、科学教师8名、音乐教师3名、体育教师4名、美术教师3名、信息技术教师2名。

3.乡镇幼儿园教师12名(限本人为本县户籍或生源地)。

4.中职教师3名：音乐学专业教师1名、编导播音类专业教师1名、机械类专业教师1名。

二、招聘方式与待遇

坚持“公平公正、按岗竞聘、择优录取”原则公开招聘教师，对录聘人员实行聘用管理，使用全额拨款事业编制，按国家现行工资政策享受财政统发工资。对符合高层次人才激励条件的，可享受我县人才津贴、安家费等优惠政策。

三、招聘条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律;具有良好的品行和职业道德。

2.具备适应岗位要求的身体与心理条件(身心健康，五官端正)。

3.具备《会同县2019年公开招聘中小学教师、幼儿园教师、中职教师计划与岗位表》(见附件)规定的年龄、学历、专业及其他条件。

4.下列人员不属报考对象：

服务期未满的特岗教师;曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、报名与资格审查

(一)报名时间：2019年4月28日至30日8:00-17:30。

(二)报名地点：会同县人力资源和社会保障局六楼会议室。

(三)报名方式：现场报名。

(四)报名要求：

1.报考人员持本人有效身份证、毕业证(含学信网学历查询证明)、教师资格证、普通话水平证书的原件及复印件报名。应届毕业生提供学生证、就业推荐表、普通话证书的原件和复印件，以及具备相应教师资格认定条件的证明材料，且书面承诺在2019年7月30日以前提交学历证书、以及与报考职位相应的教师资格证书，否则自动取消其聘用资格。

2.报考职位有户籍、生源地要求的，需提供本人户口本原件及复印件、教育行政主管部门的证明材料。

3.报名时，根据报考资格条件对报考人员进行资格审查，审查合格者，填写《报名登记表》，交本人近期同底正面免冠半身一寸彩照2张。

4.报名时，只填报学科类别，每人限报一个岗位。

5.资格审查贯穿公开招聘工作的全过程,凡不符合报名条件的人员，一经发现随时取消其招聘资格。

五、考试

招聘工作由县教育局组织，县纪委监委、人社、编制等部门指导监督。按有效报名人数与岗位招聘人数不低于3:1的比例组织考试。有效报名人数达不到开考比例的岗位，经县人力资源和社会保障局批准，可以适当降低开考比例或取消、核减招聘计划，并设置笔试合格分数线(合格分数为60分,没有笔试的岗位合格分数为70分)。

(一)笔试

1.笔试时间定于2019年5月11日上午 8:30-11:00 ，采取闭卷答题的方式(考试地点见准考证)。

2.中小学教师岗位考试内容为本专业知识和公共基础知识，幼儿园教师岗位考试内容为学前教育知识和公共基础知识，分值为100分，其中专业知识占80%、公共基础知识占20%。)

3.中职专业教师岗位不进行笔试。