合同制教师属于非编制教师。有的叫聘任制，有的叫合同制，但本质是一样的，都没有编制。它是用人单位通过签订劳动合同来确定劳动关系的一种工作形式。

合同时间:一般期限为3至5年。合同到期后，学校会根据在职表现决定是否续签。

工资待遇:是按照工资表上的教师发放，但是五险一金是按照企业保险发放的，不是事业单位保险。这主要是因为退休后领取的养老金数额相差较大。

如果想被纳入，需要参加教师招聘考试。

代课教师会在学校教师产假或其他原因造成教师暂时不足，无法通过教师招聘统一调配时，招聘代课教师。

工资:学校自己发。

一般情况下，代课教师的工资比非在职教师和合同制教师低很多，代课教师一般不交五险一金。原来的老师回来后会面临被开除的危险，很不稳定。

如果你想被录取，你需要参加教师招聘考试。

合同制教师和代课教师的回答都是这样。如果你想了解更多的教学资源，欢迎来到智朗教育官网！