按照“公开、平等、竞争、择优”原则，严格考核、择优聘用。

1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义，热爱教育事业，品行端正，身心健康，遵纪守法，师德优良，爱岗敬业，服从安排，有较强的事业心和责任感；

2、年龄：45周岁以下。（拥有特级、正高级、高级教师职称者以及教育教学业绩特别突出者，年龄放宽到60周岁以下）；

3、应聘者须具有相应学段的《教师资格证书》，所持《教师资格证书》上的学科与应聘学科一致；

4、高中教师岗位有高三教学经验者优先；

5、满足以下条件的教师可免笔试、试教：

①获省市级骨干教师证书；

②具有副高级以上职称的地市级骨干教师、省特级教师、正高级教师；

③曾获地市级及以上党委政府或教育行政主管部门授予的优秀教师、学科带头人、名师、教学能手、优秀班主任、青年教师优秀专业人才；

④参加地市级及以上优质课评选、教学技能比赛、基本功比武(赛)获得一等奖以上等；

6、有下列情况之一者不予应聘

①有犯罪记录的人员；

②曾被原单位开除的人员；

③曾在原执教岗位被认定有违规补课、体罚学生等违反师德师风行为的人员；

④有其它违反国家法律、法规行为的人员；

⑤法律或政策规定的其他不适合从事教师职业的人员。

1、学校配合正式聘用的教师办理人事档案、职称评定、户口等。

2、所有正式聘用的教师均购买五险一金，并尊享节日福利、餐费补助、出国培训等丰厚福利。

3、教职工子女入学享受特别优惠政策。

4、满足条件的员工享受企业年金。

5、骨干教师年薪15万起，学科带头人年薪20万起。

6、每年公费组织教职工健康体检一次。

7、特殊引进人才待遇面谈。

1、即日起开始报名，截止时间为2022年8月31日下午17：30。

扫描下方二维码填写资料（应聘人员填写的应聘资料必须真实、可靠，凡弄虚作假者，一经查实，取消录取资格）。

2、笔试、试教、面试的具体时间以短信、电话通知为准。

扫描二维码填写资料——电话、短信通知应聘时间——现场资格审查——笔试（仅高中）/试讲——面试——体检——签约录用

（说明：资料审查含身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话证及其他专业证书的原件）