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2022年长沙市高新区教师招聘笔试考前所需资料

时间:2022-07-13 10:20:44
来源:智浪教师网
浏览量:

五、招聘条件

1.基本条件:

(1)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法、品行端正,具有良好的职业道德;

(2)身心健康,五官端正,具有正常履行职责的身体条件;

(3)教师资格证要求:幼儿园岗位须具备幼儿园教师资格证;小学岗位须具备小学或中学教师资格证;初中岗位须具备中学教师资格证;职专基础学科教师岗位(语文、数学、英语、历史)须具备高中及以上的教师资格证,专业学科教师岗位(电子、汽车、家政)不要求具备教师资格证。

所有岗位除提供至少一个学历段次与专业要求相符的学历证书外(幼儿园岗位至少大专及以上一个学历段次与专业要求相符,其他岗位至少本科及以上一个学历段次与专业要求相符),还须满足所报学科与教师资格证学科、专业技术职务(职称)专业至少有一项相符的条件。

2.资格条件:

具体招聘岗位所需的资格条件详见附件1:《长沙高新区2022年公开招聘教师岗位及要求表》(第一批)(以下简称《岗位表》)。

说明:

(1)普通话水平:语文、英语、音乐、幼儿园岗位为二甲及以上,其它学科岗位为二乙及以上。

(2)年龄、学历、学位:

无工作经历要求的岗位,年龄为28岁以下,即1994年1月1日以后出生,研究生学历放宽至32岁以下,即1990年1月1日以后出生;有工作经历要求的岗位,年龄为35岁以下(即1987年1月1日以后出生)。

幼儿园岗位需获得大专及以上学历;小学、初中岗位需获得本科及以上学历,并具有学士及以上学位,或获得研究生学历;职专岗位须获得研究生学历。

(3)工作经历:有工作经历要求的岗位,须从事所报岗位学校类别相应学科教学3年及以上工作经历(如:小学语文教师岗位须从事小学语文教学工作3年及以上),但小学心理教师岗位指从事所报岗位相关专业工作3年及以上。工作年限计算截止时间至2022年8月31日。工作经历须为全职工作经历,可提供聘用合同或单位证明或专技考核表,且须提供与工作经历年限时间段相匹配的社保流水清单,全日制学历在读学习期间(含国外留学学习期间)及兼职不能视同为工作经历时间。

(4)岗位所要求的专业以《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》(见附件3)为准。出现考生所学专业未列入本专业目录的情形时,由长沙高新区教育局根据相关材料进行认定。

(5)报考人员的学历(学位)必须为国家认可的学历(学位)。对有疑义的国民教育学历(学位),以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位),以省级相关业务主管部门认定的结果为准。国外留学所取得的学历学位经教育部留学服务中心认证后可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历学位。

3.不得报考的情形

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

(2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

(3)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

(4)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

(5)按照《长沙市在职中小学教师违规补课专项整治方案》(长教通[2019]26号)规定不得参加长沙市公办学校教师招聘情形的人员;

(6)被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

(7)合同期内的特岗教师、本次招考报名截止日前未取得毕业证、学位证的全国普通高等学校计划内统招全日制在读学生不得参加报名(2022届全国普通高等学校应届毕业生可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的就业推荐表原件及岗位要求的其他相关材料报名、参加资格审查,但应在2022年7月31日前提供毕业证书、学位证书原件,否则取消聘用资格。确因疫情原因影响毕业证书发放的,可放宽至2022年12月31日)。在读的普通高等学校计划内统招全日制非2022届研究生不能以本科学历报考,其他情形以此类推;

(8)报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;

(9)法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。


(责任编辑:zljy-xxh)

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